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昆山办公家具如何进行组织部门设计?

发布日期:2017-11-20 内容来源于:http://www.fangxinxing.com/

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昆山办公家具如何进行组织部门设计

    不管创业者所要开创的公司规模如何,它都算是一个全新的生命,它应该具有正常生命体的全部生理机能,生产、销售、研究开发,售后服务、信息管理、财务控制等功能都是公司所应具有的。

    可能在创业之初,公司的某些部门只有一两个人,或者会有一人身兼数职的情况,但这些功能却是不可能少的。为了公司今后的发展,创业者必须选定一个合适的公司内部结构,组建起公司的整体大厦。公司的内部结构,形象地讲就是规定公司内各种分工协作关系的基本框架,这一框架便如人体的骨骼一样,支撑着公司的生理活动形态。随着公司规模的扩大,业务量的增多,各方联系的日益复杂和频繁,这种规定了责权分配、管理范围、联络路径的基本框架就会显得更加重要。所以,创业者的新创公司根据分工的原则,也要把企业按工作和业务的需要划分为不同部门。各个部门隶属一个经理来掌管、控制、协调或计划。大的部门可以再细分为子部门,形成多个阶层。


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